南昌工傷認定流程為用人單位或職工自行申報，申請人書面申請攜帶申請材料到市人力資源和社會保障局提出書面工傷認定申請，社保部門對申請人的材料進行審核后認定申請。下面是小編整理了2024年南昌工傷認定等相關內容，可供需要的朋友參考。

一、南昌工傷認定流程

1、電話申報

用人單位應當在職工發生事故傷害或者按照職業病防治法規定被診斷、鑒定為職業病后的第一個工作日，通過電話向市人力資源和社會保障局或市社會保險基金管理中心進行電話申報。

2、書面申請

申請人攜帶申請材料到市人力資源和社會保障局提出書面工傷認定申請。

3、審核材料

社保部門對申請人的材料進行審核，如工傷認定申請人提供材料不完整的，社會保險行政部門應當一次性書面告知工傷認定申請人需要補正的全部材料。申請人按照書面告知要求補正材料后，社會保險行政部門應當受理。

4、認定申請

社會保險行政部門對受理的事實清楚、權利義務明確的工傷認定申請，應當自受理工傷認定申請之日起十五日內作出工傷認定的決定。

二、南昌工傷認定所需資料

(一)工傷認定申請表一式兩份(表1附后);

(二)與用人單位存在勞動關系(包括事實勞動關系)的證明材料，包括：與用人單位簽訂的勞動合同、達成的口頭協議或領取工資的證明材料(工資表等)或其他能證明存在勞動關系的證明材料;

(三)醫療診斷證明或職業病診斷證明書(或者職業病診斷鑒定書);

(四)用人單位或交警等部門出具的事故分析報告書。

三、南昌工傷認定在什么地方鑒定

江西省社會保險管理中心一樓經辦大廳