篇一:黨員追趕超越發言稿
學前教育,一頭連著家庭教育,一頭連著義務教育,它是我國國民教育體系重要的組成部分。它不僅包括對3?6歲兒童的“幼兒教育”,而且涵蓋了0歲至小學入學前的整個年齡階段。它是嬰幼兒成長不可或缺重要發展階段,其發展情況客觀上反映出一個國家、一個地區、一個民族教育的綜合水平。
教育是一個民族最根本的事業,是國家發展的大計,也是一個家庭興衰發達的根本原因。鄧小平講:“科學技術是第一生產力”。經濟要發展、社會要進步,離不開科技,科技離不開人才,人才離不開教育。教育在國家戰略中有著基礎性、全局性、先導性地位,“受教育年限”是考量一個國家社會發展狀況的重要指標,學前教育的強制性不久就成為現實,將納入義務教育范疇,一并考量。隨著教育改革的深入,全球人才競爭和教育競爭的日趨激烈,教育改革的重心下移,早期教育,越來越受到廣泛重視,成為全民教育運動的重要環節。
xx學前教育堅持“政府主導,公辦引領,民辦提升”的基本策略,堅持“促普及,抓規范,創特色,上水平 ”總體思路,在追趕超越中,優先發展,強力推進,領跑商洛,聞名全省。11月獲得省政府表彰的“學前三年行動計劃先進縣”。
追趕超越,在凝聚發展合力上求突破。與義務教育、高中教育、職業教育相比,xx的學前教育發展緩慢,無論是重視程度,還是園舍建設,遠不如前者,布局上也不盡合理,遠遠不能滿足人民群眾的迫切需要。2012年,xx抓住“雙高雙普”這一難得的歷史性機遇,重新審視學前教育,在義務教育“高質量、高水平”的基礎上,“普及學前教育,普及高中教育”,從十個維度,大力加強公辦幼兒園建設,確保軟硬件建設,按標準同時達標,一次通過省級驗收。因此,縣上成立了由縣政府主要領導任組長工作領導小組,將教育發展納入經濟社會發展總體規劃,出臺了《xx縣關于大力發展學前教育的實施意見》《xx縣學前教育三年行動計劃》等文件?h國土、縣住建、縣財政、縣發改等部門,在幼兒園建設用地、建設許可和建設資金等方面用足用活政策、提供最大便利,做到同步規劃,同步建設,同步驗收,同步考核;為學前教育事業發展凝聚了強大合力,提供了有力保障。2012年12月,xx縣被省政府授予“雙高雙普”縣稱號,正是通過省級驗收。
追趕超越,在推動均衡發展上求突破!半p高雙普”省上驗收后,xx又多方爭取中省投資6800萬元、自籌資金600萬元,采取閑置校舍改建、住宅小區配建、移民片區新建等方法,新建、改建縣城公辦園:第一幼兒園、第二幼兒園、第三幼兒園、第四幼兒園、第五幼兒園、第六幼兒園和東皈幼兒園7所,試馬鎮、富水鎮、青山鎮、湘河鎮、過風樓鎮、十里坪鎮、金絲峽鎮等鎮幼兒園以及白浪、梁家灣、白魯礎等幼兒園,園舍獨立,建筑獨特,環境優雅,管理規范;趙川鎮、清油河鎮等正在高標準加快園舍建設。村級幼兒園26所,實現了鎮村學前教育全覆蓋。同時,通過以獎代補、劃撥資金、結對幫扶等形式,大力扶持民辦幼兒園發展,全縣5所民辦幼兒園中,2所創建為縣級二、三類幼兒園。四年里,第一幼兒園、第二幼兒園、第三幼兒園被省級驗收為示范園。止目前,全縣公辦幼兒園占比90.2%,學前一年、三年毛入園率分別達99.12%和96.05%。
追趕超越,在優化服務設施上求突破。“幼兒安全大如天”。環境軟化為首招,先后為幼兒園鋪設草皮2.65萬平方米。幼兒“好奇愛玩是天性,多餐眠足是規律”,添置滑梯等玩教具2萬余件(套),配備幼兒床等生活設施3000余件,有12所幼兒園具備了托教條件,25所幼兒園的4400余名幼兒享受了營養改善計劃。同時,各幼兒園自己動手建起了卡通墻、紅星榜、照片欄、種植角、養殖角、玩具庫、教具室、沙坑、戲水池等,創設了優美的育人氛圍,推動了幼兒園的特色內涵發展。符合幼兒年齡特點的漂亮園舍、環境創設、設施設備等,幼兒園簡直就是花園,溫馨如家,溫暖如春,溫情暖暖。
追趕超越,在切實提高師資水平求突破。xx采取“招、轉、培、研”四措并舉的幼兒教師培訓管理機制,全面加強師資隊伍建設。按照“創示范、壓擔子、練內功、合角色”的要求,通過幼兒園教師全員培訓、脫產培訓、教學能手大賽、專家講座、結對幫扶等途徑,有效提升了全縣幼兒教師的專業水平和整體素質。同時,重金選送50余人到陜西學前教育學院進行為期半年離職培訓,帶著任務和目的,匯報演出,示范引路。近三年,先后新招專業幼兒教師、轉崗教師、公開競聘進城幼兒教師572名,320名教師取得了幼兒教師資格證,43名幼兒教師榮獲省市縣教學能手,32件作品在省市幼兒園戶外游戲評選、環境創設、“小區域?大發展”區域活動評比中獲獎。目前,第二幼兒園園長王海燕、第三幼兒園園長吳曉燕都是省級幼教專家。
追趕超越,在全面提升保教質量上求突破。xx縣印發了《xx縣二三類幼兒園評估標準》《xx縣幼兒園保教常規管理基本要求》;采取動態監管、任期考核、制度建設、歸口管理等措施,不斷規范辦園行為,提升保教水平。啟動了幼兒園園長聘任制和三年任期制;在科教體局新設立了學前教育股,在教研室專門設置了幼教教研員;實行幼兒園保教常規管理“兩年一大查,一年一抽查”,幼兒園管理機制進一步理順,保教水平和質量顯著提升。同時,加強教育督導,認真開展“素質教育316督導”工作,組織全縣正副園長逐園觀摩,通過互查互比,學人之長,取長補短,共同進步。
xx縣的學前教育,在追趕超越中,邁入了“ 投入最大、發展最快、環境最優、隊伍最強、基礎最牢”的發展階段;在追趕超越中,不斷滿足人民群眾的需求;在追趕超越中,實現了與義務教育的最佳對接。
教育是用心靈開啟心靈,智慧啟迪智慧,良知喚醒良知的事業。教育只有更好,沒有最好。追趕超越,大步挺進,不斷提高人民群眾滿意率。
篇二:黨員追趕超越發言稿
放眼中外,歷覽古今,有一條經驗幾乎屢試不爽:外部條件相似,政策環境相當,團隊成員未變,只因精神狀態的差異,結果便有了天壤之別。實現市委十二屆九次全會提出的“不忘初心,繼續前進,埋頭苦干,奮發有為,為建設具有歷史文化特色的國際化大都市不懈努力”的目標,任務艱巨,使命光榮,雖然有利因素很多,但面臨的困難依然不少,當務之急是要保持奮發有為的精神狀態。
“不以事艱而不為,不以任重而畏縮”,才能使精神狀態不“滑坡”, 在堅定信心中贏得主動。一事當前,有沒有信心大不一樣,信心足就會產生出正能量,就有了在困難的時候看到成績、看到光明、增強勇氣的定力。在奮發有為的精神狀態面前,即使是“天下第一難”也會失去威風。對黨員干部特別是領導干部而言,敢不敢正視“最壞處”,會不會解決“最難處”,能不能爭取“最好處”,既是對責任、能力的綜合考驗,也是對精神狀態、意志品質的實際檢驗!邦I導帶頭,萬事不愁”,只要“關鍵少數”斗志昂揚,事情就好辦。今年以來,面對固定資產投資嚴重下滑的不利局面,市委、市政府采取領導包抓、現場辦公、跟蹤督辦等措施,全力以赴抓項目、促投資,在較短的時間實現了“扭負為正”,就是證明。誰都明白,宇宙沒有免費的大餐,不費吹灰之力就能心想事成無異于癡人說夢。所以,不掩蓋問題,不回避矛盾,不囿于表象,辯證思維,科學判斷,精氣神足了,就沒有沖不破的難關,就能在新常態下有一番新作為。
常言道,大事難事見擔當,困境逆境顯襟懷。黑格爾曾說:“時間的長度是某種相對的東西,而精神的力量卻閃耀著永恒的光亮!比丝偸且悬c精神的,精神是創造一切偉大、崇高、壯麗與不朽的源泉,更是我們戰勝困難、創造奇跡的不竭動力。歸根結底,人與人的差別,主要是精神的差別。顯而易見,最危險的懈怠莫過于精神的懈怠,最可怕的喪失莫過于精神的喪失。一旦精神垮了,人生勢必滿盤皆輸。毋庸諱言,至今仍有少數同志得過且過,固步自封,不思進取,追求享樂,為官不為,精于算計,遇到困難打退堂鼓,看到風險掛免戰牌,對輕巧事、順當事、速見成效事、易出成績的事當仁不讓,遇到棘手事、麻煩事、急難險重事、出力不討好的事退避三舍,為政幾載后“山還是那道山,梁還是那道梁”照樣心安理得,這樣下去,何以推動改革、打開局面?!必須以“零容忍”的態度,改變這種狀況!爸静磺笠,事不避難!比缃竦膽B勢是“硬骨頭”要啃,“險灘”繞不過,等待我們的不會是一馬平川、花好月圓,而是遍地荊棘、壓力山大。唯有抖擻精神,才會在攻堅拔寨中贏得“先手”,才能確保工作不“掉線”、部署不“落空”、服務不“斷檔”,推動經濟社會更好更快發展。
追趕超越,后來居上,從來是一場硬仗!胺驊穑職庖。”要贏必須在精神上力拔頭籌,拿出“弄潮兒向濤頭立”的氣概,始終保持奮發有為的精神狀態,以擔當無愧于己、以行動取信于民,在積極作為中贏得未來。發展愈向前,改革愈深化,不但是時間階段的遞進,更有難度系數的倍增。好比跳高,達到一定高度,每突破一厘米都往往“難于上青天”。然而,開弓斷無回頭箭。面對追趕超越的重任,要觀大勢、謀大局,強化責任擔當,立足發展全局大盤子、跳出局部個人小圈子,不為各種利益掣肘、不為各種流言所動、不為各種風險所懼,當好開拓創新的促進派、實干家;要善統籌、精細化,扭住關鍵發力,不搞“一哄而上大呼隆”,不搞“大水漫灌瞎折騰”,突出問題導向,牢牢抓住那些具有標志性、戰略性、引領性的重點任務,把各項舉措落準、落細、落實,使之更加精準地對接發展所需、基層所盼、民心所向;要嚴督察、明規矩,確保實現目標,在戰略上敢于進取,在戰術上步步為營,以責促行、以責問效,健全各環節能定責、可追責考核機制,一級抓一級,層層傳導壓力,切實做到“大干大支持,小干小支持,不干不僅不支持還要嚴肅問責”,主動出擊,貼身緊逼,自加壓力,奮力爭先。
“千古風流在擔當,萬里功名須躬行。”其實,每一次目標實現,總伴隨著機遇與挑戰;每一次追趕超越,總伴隨著艱辛與收獲。我們要以“不破樓蘭終不還”的堅韌、“雖千萬人吾往矣”的勇氣,千方百計戰勝“欲渡黃河冰塞川”的困難,享受“輕舟已過萬重山”的喜悅,不忘初心,繼續前進,振奮精神,積極作為,扛起品質西安建設的時代重任。
“面對開放發展的時代大勢,要敢于邁出創新求變的大步伐,為追趕超越增添動力”8月25日市政府第二次全體(擴大)會議上,市長徐XX的話語鏗鏘有力。
他說,創新是時代的主旋律,是領導干部的基本功,墨守成規跟不上時代發展,封閉僵化駕馭不了市場經濟,我們要在改革創新、開放發展上邁出更大步伐。
第一,追趕超越要有敢想敢為的境界。有什么樣的思想境界,就會有什么樣的發展水平。我們必須從全國、全省發展大局中去思考謀劃,大膽破除思想禁錮,變壓力為動力,放開手腳,敢想敢干。面對機遇和挑戰,我們的干部還存在很多不適應。在思想上,不會或者不善于在全省、全國乃至全世界的大格局中找定位、定目標。在隊伍結構方面,干部隊伍本土化,受教育程度低,學習自覺性不夠,在工作方法上,老辦法不管用,新辦法不會、不敢用,熟悉計劃經濟、行政推動的干部多,缺乏懂管理、熟悉市場經濟的各類專業人才。從滯后效應看,我們是西部欠發達地區中的不發達地區,提起安康,很多人印象中就是偏僻的地方、一個窮地方。安康經常被聚焦、被圍觀的,不是天災就是人禍。我們好山好水好風光卻深藏閨中,包容、誠信、大度、勤勞的安康人民還不為世人所知。安康的發展需要眾志成城,我們每個人都要成為推動發展的動力。有多大的擔當才能干多大的事業,盡多大的責任才會有多大的成就,要進一步拓展思想的維度和空間,開辟新的思想境界,抓在實處,干出成效。
第二,追趕超越要有開放發展的氣度。發展的差距,實質是開放的差距。今年我們實施以“促進企業、產品和安康人走出去,加快資本、技術、人才引進來”為主要內容的開放發展“十大行動”,首次讓安康走向了世界,提升了安康對外影響力。但我們與發達地區相比,無論是開放的廣度、深度,還是合作的層次、水平,都存在明顯差距。我們一方面,要更加主動地“走出去”,積極融入長江經濟帶、絲綢之路經濟帶、京津冀一體化等國家戰略,積極參與“海外XX”發展,不斷深化與關天、江漢、成渝經濟圈和城市群合作,在更大范圍更高層次推動開放發展。另一方面,要更大力度“引進來”,把招商引資同優化產業結構、提高技術水平和擴大對外經濟貿易有機結合起來,突出特色化、專業化招商。要著力提升“三區兩園”和“飛地經濟”園區招商引資和承載發展能力,在基礎支撐、品牌培育、環境保障等方面下大功夫,建立跨區域聯動發展機制,共建產業園區,增強核心競爭力。把招商引資和引智引才結合起來,把自身優勢與市場需求對接起來,形成“優勢集群”、產生“裂變效應”。項目簽約不是終點而是新的起點,招商引資工作既要抓招引,更要重推進。以推進項目落地為導向,加快招商項目的轉換,發揮引領帶動作用,努力實現開工一批、簽約一批、談判一批、跟蹤一批項目,捕捉一批項目信息的局面。
第三,追趕超越要有創新創業的決心。創新驅動發展,是加快轉變經濟發展方式、破解經濟發展深層次矛盾和問題、增強經濟發展內生動力和活力的根本措施。要突破創新軟肋、培育創新主體、打破制約創新創業的藩籬。
加快創新發展對于安康來說尤為重要。一要借智借力,主動深化與科研院所、高等院校的務實合作,依托省內外科研機構攻克一批核心技術,轉化一批科技成果,孵化一批科技企業,二要緊盯行業頂尖,企業要密切跟蹤行業發展動態,向國際頂尖技術學,跟一流科研院所聯,跟著產業艦隊走,敢于將自己的優質資產和大企業、大集團合作,吸引戰略投資者,努力成為業內領軍企業,將自己的企業打造成區域一流、全省一流、全國一流的大公司大集團。三是柔性引進人才,圍繞“百千萬人才”工程,優化人才成長環境,培育一批經營人才、管理人才和專業人才,鼓勵“冠名班”辦學,全力推進訂單培養,推動育人鏈與產業鏈有效對接,培育一批能工巧匠。
企業是創新的主體,沒有企業的參與,創新發展就是無源之水、無本之木。安康一方面要下大力氣培育一批頂天立地的創新型企業,另一方面,要更加重視中小微企業發展,形成梯次推進,鋪天蓋地的創新企業群,特別是要培育“瞪羚企業”。要在全市上下掀起“精英創業”、“大眾創業”、“草根創業”浪潮,特別是鼓勵外出創業能人回鄉“二次創業”,全面拓寬創新創業領域,激發全民創新創業動力活力。
打破制約創新創業的藩籬,一是要切實推進“放管服”改革,最大限度取消下放行政審批事項,規范各類涉企收費,注重簡政放權的實際效果,提高放的質量。同時,要在清理中介、規范秩序上下功夫,完善政府購買社會中介服務制度,切實做好“紅頂中介”清理工作。二是要提高行政審批效率,學習借鑒紫陽政務服務中心的做法,大力推行并聯審批,實行“一個窗口”受理,真正做到“一站式”,而不僅僅是“收發室”。在優化流程、創新方式上下功夫,運用大數據、“互聯網+”等手段,完善提升網上辦事、并聯審批、聯動審批等功能,逐步實現網上行政審批。三是構建“親”與“清”的新型政商關系!坝H”“清”政商關系是規則更是標尺,“親”就是坦蕩真誠同民營企業接觸交往,幫助解決實際困難;“清”不是要劃清界限,老死不相往來,而是要清白純潔,不搞權錢交易。