俗話說“公生明，廉生威”。我們要自覺發揚“大公無私、服從大局、艱苦奮斗、廉潔奉公”的精神，向黨和人民交出合格的答卷!以下是思而學教育網收集整理的2017鄉鎮黨委書記民主生活會發言材料，希望對大家有幫助!!

2017鄉鎮黨委書記民主生活會發言材料

根據縣黨委學習實踐科學發展觀活動領導小組的總體要求，交通局領導班子以“構建新交通，服務新農村，促進新發展”為載體，圍繞“科學發展，富民強縣”主題，針對當前制約交通基礎設施建設、運輸業發展、解決民生問題、干部隊伍建設以及黨風廉政建設存在的突出問題，對照實踐科學發展觀“四對照，四查找”要求，本著實事求是，解決問題的原則，認真分析原因，在當前及今后如何促進自治縣交通事業又好又快發展方面形成了共識。具體情況如下：

一、十六大以來交通工作取得的實效

(一)交通基礎設施建設成績顯著。近年來，全縣累計完成交通基礎設施建設投資11476萬元;實現鄉鎮通公路率100%、通油路率100%;行政村通公路率100%，通油路率60%以上。2008年交通局被自治州人民政府評為交通工作先進單位。

(二)道路運輸經濟蓬勃發展。全縣目前共有道路運輸經營業戶618戶，客貨運輸車輛1935輛，道路運輸從業人員3000余人。2008年運送旅客161萬人次，旅客周轉量11215萬人公里，客運安全行使800萬車公里，貨運量206萬噸，貨運周轉量25521萬噸，實現運輸增加值0.915億元。

(三)文明行業創建成果豐碩。全系統70%以上的單位創建成為區級文明單位，80%以上的窗口單位獲得了交通廳糾風示范窗口稱號。2007年，全縣交通行業順利跨入自治區級文明行業。僅2008年，我局先后被評為自治區交通系統糾風工作先進單位、昌吉州交通工作先進集體、自治縣奧運安保工作先進集體、環境保護工作先進單位、委員提案辦理先進單位、項目工作先進單位、協稅護稅先進單位、糾風工作優秀單位、包村支農先進單位、綜合目標考核優秀單位。

二、存在的問題

按照學習實踐科學發展觀“四對照、四查找”的要求，通過發放征求意見表、召開座談會、個別訪談，經過認真梳理，查擺出以下問題：

(一)、農村公路設計等級偏低，不能滿足新型工業化和新農村建設及現代服務業的發展需求;

(二)、公路管理和養護存在一定問題，需進一步加強。

(三)、車輛運營秩序不夠規范，運輸經濟相對滯后。

(四)、黨風廉政建設工作需進一步加強。

二、原因分析

(一)從客觀方面講，資金缺乏是造成農村公路設計等級不高的重要原因之一。但面對“十一五”期間國家和自治區進一步加大農村公路建設投資力度的發展機遇，我們把精力集中投入到擴大投資規模，多跑多搶交通建設項目上，對當前我縣的農村公路設計等級是否滿足地方經濟發展需要卻重視不足，缺乏前瞻性與全局性，沒有在項目前期設計和項目跑辦過程中，及時合理地提高公路設計等級，從而增加了我縣經濟社會發展對農村公路荷載等級形成的壓力，一定程度上制約了今后我縣新型工業化和新農村建設及現代服務業的又好又快發展。

(二)農村公路養護資金缺口大、路政執法力量不足是當前公路管理養護工作存在的主要問題。目前，全縣農村公路通車里程1093公里，為加強農村公路管理養護工作，自治區人民政府于2006年出臺了《關于實施農村管理養護體制改革新政策及新方案【全文】的意見》(新政辦發[2006]80號)，明確要求各級政府“把每年財政新增的5%用于農村公路管理養護”，按照《意見》的要求，經過近幾年的探索和實踐，我縣基本建立了農村公路管理養護的體制和機制，出臺了一系列行之有效的養護管理辦法和措施，使農村公路管理養護工作進一步規范。但由于各級政府沒有“把每年財政新增的5%用于農村公路管理養護”的政策落實到位，資金缺口大，現有的養護管理體制、機制的作用未能充分發揮。加之近年來農村公路建設項目不斷增加，專業從事路政工作的人員較少，路產路權得不到全面和及時維護。

(三)隨著烏昌一體化的深入實施，運輸經濟發展面臨難得的發展機遇，但受區域壁壘的影響，運輸經濟發展面臨不少挑戰。一是運輸業經營主體“多、小、散、弱”，結構不合理。全縣現有10家運輸企業，一個中心汽車站4個鄉鎮車站，30家汽車修理業戶，一所3級駕校，擁有營運客貨車1935輛，從業人員達3000余人�？梢钥闯觯何铱h運輸業向個體化方向發展的趨勢加快，導致運輸企業規�？s小，運輸組織能力下降，從而加劇了運輸市場無序競爭，貨運車輛超載超限嚴重，黑車營運現象時有發生。二是農村客運公交化缺乏政策支持。由于不能實行公交化經營，農村客運稅費沒有政策優惠，運輸經營成本高，農村客運市場通達率和通達深度、廣度不夠，農牧民出行難的問題沒有得到根本解決。

(四)對干部職工廉政教育不夠是黨風廉政建設工作存在問題的主要原因。一直以來，交通局黨組對交通領域黨風廉政建設十分重視，在不同場合多次強調黨風廉政建設的重要性與必要性，平時工作中也不忘教育監督，但是從思想深處來講，領導班子成員對黨風廉政建設工作存在模糊認識，認為反腐敗從根本上還是當事人自己的事，只要自己思想上有刀槍不入的“金鐘罩”，任何別有用心之人絕無可乘之機，作為領導，只要發揮好表率作用，自身不犯錯誤就可以了。思想上的偏差，致使班子在監督黨員干部執行廉潔自律有關規定時，沒有很好的將黨風廉政建設責任制落實到位，存在思想教育多、制度監督少、查處懲戒少的現象，沒有把“不想貪”與“不敢貪”科學結合起來。

四、努力的方向

(一)堅持兩個“優先”，提升農村公路承載發展的能力。圍繞建設、新型工業化、農業產業化、現代服務業和旅游業發展，優先建設示范鄉、村公路，優先發展重要園區和旅游景區、農業產業化基地公路。一是突出抓好項目工作。認真分析新形勢下自治縣經濟社會對交通工作的新要求，加強對項目的規劃和研究，著眼于“十一五”乃至更長一個時期國家對新疆的扶持和投資政策，準確把握國家、自治區投資導向，加強交通基礎設施項目庫建設，努力提高項目的規劃能力、打造能力、跑辦能力和實施能力。二是拓寬農村公路籌資渠道。積極建議上級人民政府，實現由烏昌財政統一解決重要農村公路和村通油路建設配套資金，尤其是木壘縣農村公路建設配套資金給予全額補貼。積極建議自治區人民政府，繼續執行通村油路政府平臺貸款政策，促進自治縣農村公路快速、均衡發展。三是適當提高公路建設等級。統籌考慮農村公路承載大型運輸車輛和人民群眾對交通的出行要求，適當提高農村公路建設等級。同時，堅持以人為本，突出體現路站運三位一體的人性化設計理念，在村鎮、學校、醫院、集市等群眾聚集區設置停車港灣和交通安全標志、標牌。四是健全公路質量保證體系。全面推進農村公路建設市場誠信體系建設，從設計、變更、監理、驗收等重要環節入手，嚴格執行設計質量責任追究制、質量責任經濟處罰制和施工現場監控制等制度，確保農村公路質量。

(二)落實兩項“措施”，深化農村公路管理養護體制改革。一是按照自治區人民政府《關于實施農村管理養護體制改革新政策及新方案【全文】的意見》(新政辦發80號)精神，爭取各級政府把每年財政新增的5%用于農村公路建設的政策盡快落實到位;努力為農村公路養護提供暢通、穩健的資金渠道。二是加強農村公路超限超載治理工作，做到以管促養。

(三)實現一個“提升”，大力發展道路運輸經濟。通過重組、聯合、兼并、股份制等形式，培育壯大新疆遠方運輸公司，宏遠運輸公司等龍頭企業，引導運輸企業向規�；�、集團化、專業化方向發展，形成骨干企業引導行業發展方向、中小企業和個體運輸業戶為補充的產業格局。發展壯大農村運輸業，加大組織引導力度，通過在城鎮和農村組建交通運輸專業合作社等運行模式，將分散、零星的農村個體運輸戶組織起來，與各大企業建立合作緊密、配套協作的關系，形成專業化運輸隊伍。使道路運輸業提升為自治縣重要支柱產業。

(四)落實黨風廉政建設責任制，健全交通領域預防與懲戒腐敗體系。一是進一步落實黨風廉政建設責任制，制定出臺《木壘縣交通基礎設施建設領域預防與懲治腐敗體系建設規劃》，分解廉政責任，增強可操作性，為交通系統全面深入地推進黨風廉政建設提供依據。二是堅持“標本兼治、源頭監管，注重預防”的方針，強化工程建設和道路運輸兩個市場監管，切實把好工程招標投標、施工項目變更、行政審批等重點環節，形成用制度管權、管人、管事的機制。三是加快具有交通特色的廉政文化建設，拓寬途徑，加強引導，樹立典型，形成清正廉潔的思想觀念和文化氛圍，為推進交通事業又好又快發展提供思想保障。

2017鄉鎮黨委書記民主生活會發言材料

根據市紀委、市委組織部《關于召開紀委干部廉潔自律專題民主生活會的通知》精神，對照黨風廉政建設責任制的有關規定，結合群眾所提意見和本人學習工作情況，就本人廉潔自律情況進行了認真回顧反思，談幾點感受，真誠歡迎各位領導提出批評意見，本人誠懇接受。

一、廉潔自律情況

中央提出的四大紀律、八項要求，省委提出的領導干部廉潔從政十二條規定、禁酒令，市委提出的八條禁令等廉潔自律規定，都是加強黨風廉政建設和工作作風建設的重要內容和舉措。做為一名普通領導干部，本人能夠嚴格按照紀律要求，做到廉潔自律，不犯規，不越位，不踩線。

一是增強責任感。政治上始終與黨中央保持一致，做一個忠于黨和人民事業的人，恪盡職守，忠職盡責;二是牢固樹立大局觀念、集體觀念，識大體、講原則。在抓分管工作與維護集體領導上，堅持重大事項及時匯報、請示，不隨意表態和自作主張，對領導集體討論形成的決定，堅定不移地去貫徹執行。對分管范圍內的工作，自覺主動的安排部署，超前抓、大膽抓、從嚴管，敢于承擔責任，從不推諉，從不把矛盾上交;三是廉潔自律。處處事事用共產黨員的標準嚴格要求自己，不搞以權謀私，生活上勤儉節約，不搞大吃大喝、拉幫結派，為人誠實，公道正派，較好地維護了一個基層黨員干部的形象;四是勤政為民。在為企業、為群眾服務，協調解決問題的過程中，以身作則，嚴于律己，從不到企業吃拿卡要，清白從政，明白做事。五是堅持“一崗雙責”。在搞好自身廉潔的同時，嚴格要求分管部門的同志認真履行工作職責，嚴守廉潔自律有關規定，對他們加強教育，規范學習，提高意識，強化監督，效果較好，沒有違紀現象發生。

二、存在問題和不足

(一)思想觀念方面。有時候憑經驗、按老辦法老主意干工作，處理問題時遇到新情況和新問題，缺乏尋找新的解決方法和途徑，缺乏創新，缺乏主動性;在工作中有時有求穩怕亂的思想，被工作推著走。

(二)工作作風方面。一是抓落實的力度不夠。有很多工作想到了、看到了，也安排布置了，但在抓落實上有所不足，造成工作效率低。原創文秘材料，盡在網絡網絡.com網。二是深入基層少。在日常工作過程中，只重視解決具體問題，被具體事情擠占了很多時間，真正能夠到基層一線了解情況、征求意見、解決問題的時間相對減少。三是有急于求成的思想。工作開展上有時對情況了解分析不夠，有急噪情緒，造成工作被動。四是與其它班子成員間交流思想、溝通情況少，一定程度上影響了工作。

(三)執政為民方面。自己總是想辦法盡快改變我鎮較為落后的經濟狀況，把主要精力放在了抓項目、抓招商引資上，導致整體工作擺布上仍存在有輕有重、失衡不協調的問題。

(四)廉潔自律方面。自我約束有所放松，與規定要求不適應。比如:在爭取項目、招商引資過程中有接待超標、造成浪費現象，有時礙于情面主動請客吃飯，個別時候有公車私用等現象存在。

三、整改措施

1、堅持做到勤學、精學、終身學，做到自覺加強學習，接受教育，不斷進步。應進一步加強自身的理論學習，用馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想武裝頭腦，提高政治素質，提高業務素質，以適應反腐倡廉工作不斷發展的需要，真正體現與時俱進的要求。

2、防微杜漸，做到廉潔自律，黨風廉政建設是一項長期工作，既要從大事抓起，又要在細微之處堅持。做為一名領導干部，要求別人做到的自己首先做到，要求下屬做好的自己首先做好，按照《黨員領導干部廉潔從政若干準則》嚴格要求自己。把更多時間用在學習和思考工作上，牢記榮辱觀，加強自律意識，堅持原則，做標桿、做楷模、樹立自身的良好形象。

3、進一步深入基層，了解情況、解決問題，多為基層辦好事、實事。在今后的工作中，我將進一步加強學習，增強公仆意識，強化自律、自警和自省，以“三個代表”重要思想指導和規范自己的行為，牢固樹立為人民服務的思想意識，把好政治關、權利關、金錢關，大力弘揚求真務實的精神，虛心接受群眾的批評和建議，力爭使分管的工業工作實現新突破，新發展。

以上不當之處，敬請各位領導批評指正。

2017鄉鎮黨委書記民主生活會發言材料

今年以來，本人在鎮黨委的統一領導下，立足本職，求真務實，努力做好分管的工作;盡職盡責，廉潔自律，全面落實黨政廉潔從政的有關規定。按照縣紀委、縣委組織部的統一要求，下面，本人就求真務實和廉潔從政方面所做的努力、存在的問題和改進措施匯報如下:

一、加強學習，深刻認識求真務實和廉潔從政的重要意義

中紀委三次全會是在我國全面建設小康社會的重要歷史時期召開的一次會議，胡講話從實現全面建設小康社會宏偉目標的戰略高度，深刻闡述了新形勢下大力弘揚求真務實精神的極端重要性，其立足點就是實事求是、真抓實干。結合胡講話精神及中紀委第三次全會工作報告和市委《關于嚴肅查處領導干部送錢收錢跑官要官等違紀違法問題實施意見》的精神，本人進行了不間斷地學習。首先，積極參加中心組集中學習和自學，深刻領會求真務實與廉潔從政的精神實質。嚴格按照上級的要求來客觀衡量自身的思想境界，不斷和先進人物、先進典型進行對比，在言談與行動、道德與情操的對比中，發現自身的不足，從而提高自身的思想境界，把心思凝聚到了干事業上，把精力集中到辦實事上，為在行動上做到求真務實，打下了堅實的基礎。其次是堅定信念，理清求真務實與廉潔從政的著力方向。大力弘揚求真務實精神、大興求真務實之風，關鍵是在于不斷求全區區情之真，務堅持艱苦奮斗之實，立足本職，研究新方法，解決難問題，做好自身的工作;求全區各項建設規律和社會發展規律之真，抓好發展這個黨執政興區的第一要務之實，科學把握發展規律，爭先創優，把各項分管的工作搞上去;求群眾的歷史地位和作用之真，務發展最廣大人民根本利益之實，決策前、決策中、決策后都要把人民的利益放在首位，一切工作圍繞群眾來開展，把群眾滿意不滿意、答應不答應作為衡量政績的唯一標準。再次是堅持求真務實，樹立科學的發展觀。求真尋求的就是“真理”，實實在在，既不“左”，又不“右”，完全按照客觀規律來辦事。作為一個地區、一個部門、一個單位，科學的發展觀念就是“真理”，科學的發展觀是正確的政績觀的基礎。通過學習，本人更加自覺地堅持各項工作都以經濟建設為中心，堅持物質文明、政治文明和精神文明的協調發展，用發展的眼光看一切事物，促進全區經濟社會的可持續發展。

二、立足本職，求真務實，努力做好自身的分管工作

按照區委常委會的統一分工，本人主要負責本鎮的萬元增收和扶貧工作。在工作中，我堅持求真務實的工作作風，堅決做到了以下幾點:一是堅持有決策就要有調研�？茖W的調研是正確決策的基礎，對于分管的單位和部門，我事必親躬，深入一線，在決策前就進入了調研，掌握第一手的材料。二是堅持辦實事、求實效。對于分管的單位和部門，每項任務都做到了實事求是，務必使各項政策見實效，不擺花架子，不搞“形象工程”。本人嚴格按照鎮黨委的要求，深入基層、深入一線，全面落實了各項幫扶措施，一系列親民、惠民、利民政策得到了落實。三是堅持萬事民為先。時刻把人民的利益放在首位，一切工作圍繞群眾的利益來開展，把群眾滿意不滿意、答應不答應作為政績標準。堅持全心全意為人民服務，擺正同人民群眾的關系，始終牢記黨的宗旨，堅持一切從人民的利益出發，堅持以全鎮廣大人民的根本利益為最高標準。四是在工作在做到廉潔自律，嚴謹求是。在工作中，自覺遵守“三不準”要求，防微杜漸，從思想上樹立起正確的世界觀、人生觀和權力觀，筑牢廉潔從政的思想防線。堅持做到了以下幾點:一是忠，即對黨對人民忠誠，對事業忠心，為人處事誠實。在實際工作中，自覺實踐“三個代表”重要思想，辦事緊緊扣住老百姓所想，所盼，在利益面前，始終把對國家、對人民的利益置于對家族、個人和親朋的利益之前，分清是非輕重，取大舍小，深入基層、深入群眾，為群眾辦好事、實事。二是正，從自身做起，樹立正氣。堅持“立黨為公、執政為民、嚴以律己”。做到居官無私，堅持原則，秉公辦事，帶頭反腐倡廉，當好遵紀守法的表率，在班子內部做到知無不言，言無不盡，積極做好各項工作，對主管工作做到主管而不專斷，充分協商解決問題。三是勤，在位謀政，勤政為民。牢固樹立敬業精神和社會責任感。腳踏實地、埋頭苦干，出實招，干實事，鼓實勁，以謀事、干事來凝聚力量。四是廉，淡泊名利，廉潔奉公。嚴格遵循黨政干部選拔任用工作的四項監督制度，對分管部門要求要樹正氣，不斷校正坐標，講修德，講廉恥，講榮辱，注意克服以人劃線、任人唯親的傾向;克服爭功諉過、追名逐利的傾向;克服目光短淺、心胸狹窄的傾向;克服不講原則、只講人情的傾向。樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，時刻牢記為人民服務的宗旨，在思想上、行動上、作風上做到立黨為公，執政為民。在任何時候都要以民為本，以事業為重，無私奉獻，淡泊名利，不計得失，老實做人，扎實做事，清白為官，勤懇為民，始終保持政治上的堅定和思想道德上純潔。

三、認真落實黨風廉政責任制

本人能嚴格遵守《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》以及中紀委提出的進一步規范領導干部廉潔從政的“六項規定”。并遵守中央和市委關于加強領導干部作風建設、廉潔從政的規定和要求。按照“三項治理”有關規定和創先爭優活動黨員“五帶頭”的標準嚴格要求自己。凡要求下面做到的，自己首先要做到;要求別人不做的，自己絕對不做。堂堂正正做人，清清白白為官，真正做到自重、自省、自警、自勵，始終保持共產黨人的政治本色。在生活上嚴格要求自己，敢于抵制各種不正之風和腐敗行為，能嚴格要求自己的親屬及身邊工作人員，使他們也能夠嚴格執行各項規定，認真落實黨內監督“五項制度”，努力做到勤政廉政。

四、自身思想和工作實際中存在的問題和不足

對照胡在中紀委三次全會上提出的違背求真務實精神的“十種表現”，本人認真進行了自我批評，我認為本人在違背求真務實精神方面，一方面系統學習還不夠，對于一些新知識、新理論，只能一知半解，缺乏刻苦專研的精神，尤其是在工作繁忙的時候，忙于一般性的事務工作，學習還不夠深入。另一方面是思想解放程度還不夠，上級要求解放思想必須與時俱進，不斷創新。由于各種內因和外因的束縛，在思想或工作中，只滿足于一般的嘗試，缺乏超前性、全局性、系統性的方法與手段。

對照中紀委第三次全會工作報告中對領導干部提出的“四大紀律八項要求”，本人在黨風廉政建設中不存在任何一個問題。本人近年來也一直廉潔奉公，未接受任何影響公正招待公務的利益;公道正派用人，不任人為親、營私舞弊;艱苦奮斗，務實為民，從不弄虛作假，與民爭利。

對照市委《關于嚴肅查處領導干部關錢收錢跑官要官等違紀違法問題的實施意見》，本人堅持做到了以下幾點:一是除朋友、親戚正常交往外，不行賄不受賄;二是堅持正確的用人導向，任人唯賢;三是從不打著領導干部的旗號辦私事、謀私利;四是在分管工作中帶頭遵紀守法，反腐倡廉;五是嚴格執行黨風廉政建設責任制，管好了下屬、配偶、子女、親屬及身邊的工作人員。

人無完人，金無足赤，當然，在本人身上還存在著其它的缺點和不足，希望在座的領導和同志們給予中肯的批評。我將本著虛心的態度，加以接受。

五、今后需加強和努力改進的問題

首先，尊重自己的人格，珍惜個人的名譽，維護班子的團結，以正己之心，塑好黨員形象;其次，要開展經常性的批評與自我批評，在自律上做文章，從思想上杜絕和根除誘發腐敗的動機。在推進黨風廉政建設的過程中，自覺筑起“不能腐敗、不愿腐敗”的防范和自律機制;第三，不斷用生活中的反而典型警示和告誡自己，趨賢避倭，時時自重、自省、自警、自勵。在思想深處把“入黨為什么、工作圖什么、當官干什么”的問題搞清楚、解決好。

我們黨，生于人民，長于人民，扎根于人民，與人民群眾血肉相連，“三個代表”重要思想指出，要代表最廣大人民群眾的利益，這句話落實到我們火爐鎮，就是要為這三萬群眾的切身利益著想，千方百計為群眾的生活、生產、穿衣吃飯、增加收入著想。當然，作為領導，手中有一定的權力，要如何看待和運用手中的權力就是一個最基本的原則性問題。為什么一部分人沒能正確把握權力關，就是沒有真正認識到手中的權力是人民群眾給予的，是用來為人民群眾服務的，任何以權謀私的行為將受到人民的審判，受到應有的懲罰。作為共產黨員、領導干部，就是要站在人民群眾的立場上，公平、公正的為群眾辦事，只要干部一心為民，廉潔奉公，群眾就信任你，黨員干部自然就有威信。損公肥私、欺上瞞下的，終將受到人民的唾棄，受到應有的懲罰。

俗話說“公生明，廉生威”。我們要自覺發揚“大公無私、服從大局、艱苦奮斗、廉潔奉公”的精神，向黨和人民交出合格的答卷!