志們：
剛才，李主席向大家通報了XX區總工會的工作情況，并談了明的工作打算和安排。這個會開得很好，很有必要，也開得非常及時。回頭看看，一來，區總工會確實做了大量的工作，為促進全區企業的健康發展作出了積極貢獻。如“創建學習型組織、爭做知識型職工”倡議的提出，提高了我區職工隊伍的整體素質；“送溫暖”活動的開展，緩解了余戶困難職工的生活困難；三方協調會議制度的延伸，維護了廣大職工的權益；工會財務活動的規范、勞模精神的弘揚，化解了勞資雙方的矛盾。這些成績的取得離不開在座各位的辛勤工作，離不開全區各級工會組織的同努力和各地各部門的積極配合。在此，我代表區委、區政府向大家表示衷心的感謝，并通過大家向辛勤工作在一線的各級工會組織和廣大職工表示感謝！下面，我再講三點意見。一、統一思想，充分認識工會工作的重要性工會這個組織，現在有、過去也有，中國有、外國也有，但在不同的國家、不同的時期，其性質、地位和作用是不同的。在市場經濟條件下，工會是在黨的領導下，由職工自愿結合而成的工人階級的群眾組織，是黨聯系人民群眾的“橋梁”和“紐帶”。一直以來，上級黨委、政府都很關心重視工會工作。早在XX，市里就下發了《關于進一步落實全心全意依靠工人階級方針，充分發揮工人階級主力軍作用的若干意見》，區里也批轉了由總工會提出的《關于進一步建立完善鄉鎮（街道）工會工作委員會的意見》。今月，省委又專門召開工青婦工作會議，作出了《關于加強和改善黨對新世紀、新階段工會、青團、婦聯工作領導的意見》。因此，各級黨組織務必要從“打造平安定海、和諧社會”，“維護黨與群眾的血肉聯系、鞏固黨的執政基礎”的高度出發，充分認識新時期、新形勢下做好工會工作的重要性，切實增強責任感和使命感，發揮好各級工會組織的作用，最大限度地把廣大職工團結到工會中來，充分調動起廣大職工的積極性和創造性，并把這種積極性、創造性引導到加快實現我區經濟跨越式發展上來。二、突出重點，全面提高工會規范化建設水平要以“三級聯創”為抓手，認真落實區委組織部和區總工會關于“三級聯創”的創建規劃，全面提高工會規范化建設水平。爭取通過三的努力，使個鄉鎮（街道）、個系統工委達標，個基層工會創建合格。為此，必須突出抓好以下四方面工作：（一）抓活動開展。就是要經常組織開展各種活動，加強職工文化、技術培訓，通過開展技術比武、勞動競賽、提合理化建議、扶貧幫困“送溫暖”等活動，不斷提高職工素質，增強企業凝聚力，促進企業發展壯大。（二）抓機制完善。就是要建立健全代表大會、勞動關系三方協調、平等協商集體合同三項基本維權制度。通過制度來約束行為規范，避免侵權或由侵權引發的社會不安定因素。（三）抓作用發揮。就是要依照憲法和法律的規定，尊重工會組織的參與權、管理權和民主監督權，充分調動工會的積極性，發揮工會的作用。《工會法》明確規定：工會在黨的領導下，依照工會章程獨立自主地開展工作，工會組織和教育職工依照憲法和法律的規定行使民主權利，發揮國家主人翁的作用，通過各種途徑和形式，參與管理國家事務、管理經濟和文化事業、管理社會事務，協助人民政府開展工作，維護工人階級領導的，以工農聯盟為基礎的人民民主專政的政權。，在民營、個私經濟發展過程中，職工與業主時常發生勞資糾紛。老板說的話，職工不一定相信，因為兩者有利益沖突；而工會干部說的話，職工比較能夠接受，因為他們是職工自己選的。實踐證明，哪里的企業工會組織作用發揮得好，哪里的職工與老板的利益沖突就比較少。，
