關于落實意識形態工作責任制情況的報告
第二巡察組：
根據縣委巡察工作的安排部署，現將我單位落實意識形態工作責任制情況報告如下：
一、主要工作
一是強化組織領導，落實意識形態。既抓好中心業務工作，又抓好意識形態工作，同研究、同規劃、同布置、同檢查、同考核、同問責，真正做到"兩手抓、兩手硬"。設立微信工作群，增強干部的工作責任意識，全面落實意識形態工作責任制，把意識形態工作納入到黨建工作，納入干部目標管理的重要內容，納入年終績效考核的主要內容。
二是強化學習教育，補足精神之鈣。采取中心組理論學習、周三夜學、主體黨日活動等方式，組織黨員干部學習關于意識形態工作的重要論述和《蒼溪縣意識形態工作提示預警制度》《四川省貫徹落實黨委(黨組)意識形態工作責任制十三種追責、問責情形》等內容，強化意識形態工作認識。認真組織黨員干部利用“學習強國”、政府網站等平臺，常態化開展網上學習，提升能力素養。目前，農建中心參加參與“學習”強國的人數為28人，100%參加，排在全縣前列。
三是強化宣傳引導，營造濃厚氛圍。設置宣傳專欄13個，制作脫貧攻堅、掃黑除惡、防邪禁毒、安全生產、主題教育等各類標語200余幅，制作墻體宣傳標語26幅，發放宣傳單2000多份，營造了良好的宣傳氛圍。組建宣講隊伍2支，開展、扶貧政策、業務工作等各類宣講30場次，教育引導廣大黨員干部群眾講文明、樹新風，敢于抵制歪風邪氣、勇于傳遞正能量。
四是樹先進立榜樣，弘揚社會文明。協助修改完善了涉及農村公路管養的村規民約，按照“屬地管理、分級負責”原則，用制度加強村民自治，確保基層和諧穩定。積極參與幫扶村“百姓好人”“五好文明家庭”“示范戶”評選活動，選樹先進典型，并對先進個人予以物資獎勵，弘揚社會文明。在慶祝中國共產黨成立98周年大會上，表揚了先進工作者2名和優秀黨務工作者、優秀共產黨員2名。
二、存在問題及原因剖析
我們的工作雖取得了一定成績，但仍存在諸多不足：
主要表現為：一是抓工作主動性不夠。從落實情況看，離地半尺的情況仍然存在。比如，少數領導干部對意識形態領域斗爭的尖銳性復雜性認識不足，對待意識形態工作是“要我抓”，不是“我要抓”，對意識形態工作規律缺乏研究、掌握不深。二是宣傳干部隊伍較薄弱。一是兼職現象普遍。存在宣傳委員在編不在崗、在崗不在位、專崗不專業的問題。二是專業性不強。缺少真正“復合型”文化專業人才。三是陣地建設亟待加強。宣傳形式還停留在宣傳窗、黑板報等傳統形式，沒有有效運用新興媒體和宣傳方式，宣傳效果不明顯。
存在上述問題的原因：一是對意識形態工作的宣傳引導力度不夠，認為只要抓好了中心工作，不會存在好大問題。二是對工作人員的培訓力度不夠，平時過多的強調業務重點工作，對黨員干部意識形態工作沒有進行專題培訓，經常是結合其它會議工作簡單安排。三是對意識形態工作的理解還不深入，認為意識形態工作比較抽象，沒有結合實際采取直接、形象的的方式抓好落實。
三、下一步工作打算
(一)勤學習，能用思想武裝頭腦，提升好素質。我們要引導黨員干部職工把系統掌握馬克思主義基本理論作為看家本領，堅持辯證唯物主義和歷史唯物主義的方法，不斷增強工作的科學性、預見性、主動性、創造性，有效引領各種社會思潮、抵御腐朽文化影響。通過一系列的學習，不斷提高了領導班子成員的思想政治素質和政策理論水平，增強班子成員同縣委縣政府保持一致的自覺性。使全體黨員干部始終增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護，為落實意識形態工作責任打下堅實的思想基礎。
(二)多宣傳，會用輿論確保導向，傳播正能量。我們要始終堅持團結穩定鼓勁、正面宣傳為主的方針，把握正確導向，旗幟鮮明，充分發揮黨員干部正面宣傳鼓舞人、激勵人的先鋒模范作用。
(三)抓作風，擅用制度建設隊伍，樹立好形象。我們要建立健全并不斷完善各項規章制度,真正用制度管人管事，并將落實意識形態工作責任與黨建工作一起安排部署和考核。落實規定，執行制度轉作風。認真貫徹落實中央八項規定，遵規守紀，規范公務活動接待管理,厲行勤儉節約，改進機關形象，帶頭身體力行,并自覺接受監督，確保各項工作落地見效。
xxx黨支部20xx年4月14日
20xx關于落實意識形態工作責任制情況的報告
第二巡察組：
根據縣委巡察工作的安排部署，現將我單位落實意識形態工作責任制情況報告如下：
一、主要工作
一是強化組織領導，落實意識形態。既抓好中心業務工作，又抓好意識形態工作，同研究、同規劃、同布置、同檢查、同考核、同問責，真正做到"兩手抓、兩手硬"。設立微信工作群，增強干部的工作責任意識，全面落實意識形態工作責任制，把意識形態工作納入到黨建工作，納入干部目標管理的重要內容，納入年終績效考核的主要內容。
二是強化學習教育，補足精神之鈣。采取中心組理論學習、周三夜學、主體黨日活動等方式，組織黨員干部學習關于意識形態工作的重要論述和《蒼溪縣意識形態工作提示預警制度》《四川省貫徹落實黨委(黨組)意識形態工作責任制十三種追責、問責情形》等內容，強化意識形態工作認識。認真組織黨員干部利用“學習強國”、政府網站等平臺，常態化開展網上學習，提升能力素養。目前，農建中心參加參與“學習”強國的人數為28人，100%參加，排在全縣前列。
三是強化宣傳引導，營造濃厚氛圍。設置宣傳專欄13個，制作脫貧攻堅、掃黑除惡、防邪禁毒、安全生產、主題教育等各類標語200余幅，制作墻體宣傳標語26幅，發放宣傳單2000多份，營造了良好的宣傳氛圍。組建宣講隊伍2支，開展、扶貧政策、業務工作等各類宣講30場次，教育引導廣大黨員干部群眾講文明、樹新風，敢于抵制歪風邪氣、勇于傳遞正能量。
四是樹先進立榜樣，弘揚社會文明。協助修改完善了涉及農村公路管養的村規民約，按照“屬地管理、分級負責”原則，用制度加強村民自治，確保基層和諧穩定。積極參與幫扶村“百姓好人”“五好文明家庭”“示范戶”評選活動，選樹先進典型，并對先進個人予以物資獎勵，弘揚社會文明。在慶祝中國共產黨成立98周年大會上，表揚了先進工作者2名和優秀黨務工作者、優秀共產黨員2名。
20xx關于落實意識形態工作責任制情況的報告
20xx年以來，XX堅持以為指引，以黨的政治建設統攬全局各項工作，牢記“意識形態工作是黨的一項極端重要的工作”指示精神，”圍繞“XX”的會都功能定位，認真貫徹落實中央、市委區委意識形態工作責任制相關要求，積極研究和探索新形勢下意識形態工作的特點和規律，在理論學習上下功夫，在宣傳教育上做文章，在輿論引領上破難題，發揮意識形態工作思想引領、輿論推動、精神激勵作用，有效推動XX意識形態工作抓深走實。
一、20xx年工作開展情況
(一)堅定站位方位，強化工作落實。XX始終牢牢掌握意識形態工作領導權，管理權、話語權。堅持和加強黨對意識形態工作的全面領導。一是在重視程度上狠下功夫。把加強意識形態工作作為重要政治責任，扛在肩上，抓在手上，成立了意識形態工作領導小組，黨組副書記任組長，兩位副主任副組長，各處處長任成員，領導小組下設辦公室。強化對意識形態工作的全面統籌，全面履行第一責任人的職責。定期召開意識形態工作專題會議，傳達學習中央、市委區委關于意識形態的決策部署和工作要求，聽取意識形態情況匯報，主動應對解決意識形態領域的問題，及時掌握意識形態領域的新情況新動向。多次召開黨組會、專題會研究意識形態工作，確保工作有效落實。二是在統籌管理上狠下功夫。XX黨組把意識形態工作擺在首要突出位置，將其納入重要議事日程、納入年度工作報告和年終綜合目標考評，與示范區各項日常工作緊密結合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。同時將意識形態工作納入黨建工作責任制，實行“一把手”負總責，班子成員各負其責，明確工作責任，建立層層抓落實的責任體系，確保意識形態領域安全。三是在責任落實上狠下功夫。結合XX實際，嚴格落實黨組意識形態工作主體責任、黨組書記和班子成員“一崗雙責”、所屬各處室相關責任，明確責任人，研究完善了意識形態風險點臺賬，嚴肅意識形態工作紀律，嚴肅追責問責，完善意識形態工作制度。
(二)狠抓理論學習，筑牢信仰堤壩。XX黨組切實把學習宣傳貫徹黨的十九大和十九屆四中、五中全會精神，學習宣傳貫徹放在更加突出位置。制定黨組理論學習中心組年度學習計劃，組織中心組成員認真開展學習活動。一是健全學習制度。推進黨組中心組學習規范化、制度化建設。印發了黨組中心組學習計劃，將意識形態工作作為學習的重點內容，全年集體學習研討X次。二是創新學習方式。結合“不忘初心、牢記使命”主題教育，堅持領導干部上黨課制度，單位班子成員精心準備認真開展黨課學習活動，常態宣傳黨的各項政策、方針。利用黨員活動日，創新實踐方式，組織單位黨員干部前往XX愛國主義基地參觀學習，錘煉黨性，堅定信仰。多次組織開展意識形態專題研究會，結合疫情防控、XX建設、X擴容提升等重大工作進行意識形態工作宣講。三是夯實學習主體。做深做實干部職工學習教育。將學理論、學業務、學黨建專題知識有機結合起來。定時召開管委會干部職工大會，重點學習領會、黨的十九大精神和黨的十九屆四中、五中全會精神，深入學習宣傳關于意識形態工作的重要論述、重要指示精神。
(三)堅守輿論陣地，做優輿論引領。充分利用微信微博、QQ、“XX”微信公眾號等網絡平臺宣傳系列重要講話精神、全面從嚴治黨、“兩學一做”學習教育、、黨風廉政建設等內容。向干部職工宣傳疫情防控、X城建設、創建全國文明城區、垃圾分類等知識，宣傳我區身邊人、身邊事，讓干部職工感同身受，提升整體文明道德素養。堅持正面宣傳為主，尊重輿論宣傳規律，提高輿論引導效果，搶占宣傳輿論的制高點，為示范區工作的高效開展提供強有力的輿論支持。認真落實新聞發言人制度，明確1名處級領導擔任新聞發言人，對熱點問題積極回應，并做好XX宣傳推介工作。
(四)完善過程管控，提升工作效率。對應示范區日常工作和疫情防控、重大會議會展活動等各項工作建立的微信群、qq群進行專門監管，對轄區范圍內舉辦的輔導報告、學術研討、文化交流以及各種展覽、展示、演出活動和宗教思想傳播等活動的實時監測和有效管控，確保了活動內容的準確性和方向性。對重大事件、突發性問題和一些苗頭性現象，努力做到早預判、早發現、提前介入，制定網絡信息安全突發事件應急預案，防患未然，特別注意掌握網絡輿情，牢牢掌握輿論宣傳主動權。
二、存在問題
一是政治站位不高。部分領導同志對意識形態工作的重要性認識存在偏差，說話多，實策少。往往把意識形態工作作為一項軟任務，沒有真正擺上應有位置，在黨建述職報告、民主生活會材料等報告中未做到單獨成段重點報告，對意識形態工作和意識形態責任的落實重視不足。二是輿論陣地建設滯后。雖建立了相應的網評員隊伍，但工作開展乏力，缺乏主動作為意識，輿論輿情等意識形態專題分析研判和網絡意識形態安全防范工作有真空地帶，網絡輿情屬地自查監管未做到全覆蓋。三是主流意識形態建設力度不夠。在市屬、區屬媒體刊播報道示范區建設還需要進一步加大力度，宣傳思想工作的影響力、滲透力、戰斗力還需要進一步提高。
三、20xx年工作方向
一是強化主體責任的落實。不斷健全完善意識形態責任制管理體系，嚴格履職盡責，狠抓責任清單執行力度，推動意識形態工作責任制落實常態化、制度化、規范化。強化意識形態工作謀劃，精準分解相關任務，確保第一責任人、班子成員、分管領導的責任有效落實，形成一級抓一級、層層抓落實的工作格局。
二是堅持不懈抓好理論學習。加強政治理論學習，堅持以，不斷提高干部職工綜合素質，強化黨員群眾思想覺悟的提高和觀念的轉變。要采取行之有效的方式方法，加強理論學習、觀看先進人物電教片、先進人物事跡報告會等辦法進行教育，從思想上徹底改變問題。
三是在陣地管控上持續發力。完善網絡輿情監管和意識形態工作相關制度，壓實意識形態工作責任，配優配強意識形態工作業務人員，持續做到對微信群、qq群等進行實時監控，全力打好意識形態工作主動戰。
四是加強宣傳隊伍建設。切實做好宣傳隊伍的培養管理，進一步加強網評員和輿情監督員隊伍建設，不斷提高輿論引導能力。提高干部隊伍的思想政治素質和業務水平，建設一支政治更加堅定、眼界更加寬廣、業務更加精湛、紀律更加嚴明、作風更加務實的宣傳思想工作隊伍。
一、落實意識形態工作責任制情況報告（兩篇）
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