講政治助推三比兩促發言材料[篇一]

公司紀委在黨員干部中開展"學制度 促廉潔 保發展"的教育活動，進一步增強了廣大黨員干部"廉潔從政"的意識，促進了黨風廉政建設的有效深入開展。聯系所發生的一系列腐-敗案件和自身思想工作的實際，特別是通過學習毛澤東、鄧-小-平、江-澤-民同志、胡-錦-濤同志的有關講話和論述，感觸很深。我認為這是一次深刻的理想信念和黨的宗旨教育，是一次黨性的自我檢驗和錘煉。下面我結合個人的學習談幾點體會。

一、汲取深刻教訓，加強廉政建設

1.忽視理想、信念教育，放松世界觀改造是走向犯罪的根本原因。"活到老、學到老、改造到老"是周恩來同志的座右銘，作為一個偉大的無產階段革命家尚且如此，更何況我們的各級干部。尤其是面對建設有這一艱巨任務和更加復雜的國內外環境，一刻也不能放松個人世界觀的改造，要不斷加強黨性修養，進一步堅定理想信念。

2.要有做人、做事的準則，建立牢固的思想道德防線。胡-錦-濤同志提出牢記"兩個務必"的講話非常重要。我們要保持謙虛、謹慎、不驕、不躁的作風，繼續發揚艱苦奮斗的作風，克服拜金主義、享樂主義、和奢靡之風，否則就不能正確對待權力、金錢、美色，就會私欲膨脹，滑入犯罪泥潭。

3.要建立有效的監督機制，加強制度建設從根源上治理腐-敗。一個沒有監督和制約的權力必然是一個腐-敗的權力，這是歷史和現實的經驗都告訴我們的，要加強對領導干部的監督，特別是要形成權力制衡的機制和用人上公正，以德用人，以績用人，不能任人唯親。

二、尋找差距，努力提高自身素質

1.提高政治素質。一是不斷堅定理想信念，要做一個真正的馬克思主義者;二是不斷加強黨性修養，面對復雜的環境，時刻以黨員標準對照要求自己;三是加強對黨的路線、方針、政策的認識，增強貫徹黨的基本路線的自覺性。

2.提高思想素質。一是加強學習，通過學習，筑牢思想防線;二是繼續提升人格修養，要成為一個道德高尚的人。

3.提高作風素質。一是牢固樹立為人民服務的思想，密切聯系群眾，始終成為人民的公仆;二是要始終堅持實事求是的工作原則，一切從實際出發養成艱苦樸素、勤儉節約的工作作風;三是要不斷開拓創新，與是俱進，研究新情況，解決新問題。

4.提高廉政意識。一是要進一步嚴于律已，勿以惡小而為之，勿以善小而不為;二是要樹立廉政的楷模，以孔繁森、鄭培民為榜樣做勤廉間優的領導干部。

三、振奮精神，做好當前工作

1.做到政治上堅定，自覺地貫徹黨的路線、方針和政策，按照上級的要求做一名符合黨的要求的領導干部。

2.要做到思想上成熟，加強對馬列主義、毛澤東思想、鄧-小-平理論和江-澤-民同志"三個代表"重要思想、"科學發展觀"的學習。不斷武裝自己的頭腦。

3.要做到工作上更加敬業，盡職盡責，恪盡職守，完成組織交給的各項工作任務。

4.要在廉政上做到慎獨、慎微、慎行，從小事上就嚴格要求，要三思而后行，要有正確的世界觀、人生觀和"生活觀"，養成良好的生活作風，自覺抵制各種腐-敗現象，克服拜金主義、享樂主義，正確使用手中的權利，真正做到權為民所用，利為民所謀，實實在在做事、老老實實做人，干好本職工作，為國家事業做出貢獻。

四、堅持以人為本，是科學發展觀的基本要求。作為電網企業運輸部門來說，安全是重中之重，是職工最大的利益。樹立和落實科學發展觀，就要牢固樹立以人為本的安全發展觀，從"學制度促連接 促發展"的戰略高度出發，不斷深化本質安全型部室創建，構建安全生產長效管理機制。根據我部實際情況，在安全管理上我們將重點抓好三個層面的工作：一是在人的方面，通過認真治理"三違"行動，逐步規范職工行為，促進安全生產;二是牢固樹立運輸部門可以不發上重特大交通事故的觀念。針對目前已安全生產5000多天，個別干部認為已不容易、存在自滿心理的情況，在干部職工中樹立"運輸部門是應該不不發上重特大事故的，而且是完全可以不不發生重特大事故的"觀念，不發生重特大交通事故，這應是最基本的安全目標;三是在保證安全生產的前提下，努力減少加班延點等現象，努力為職工創造一個良好的安全工作環境，保證職工身心健康。

五、堅持以人為本，從另一層面來講，還要充分發揮人的主觀能動性，調動人的積極性，激發創造性。企業要發展，人才是保障。我們必須牢固樹立人才資源是第一資源的觀念，大力實施科技興企和人才強企戰略，構筑企業發展科技支撐和人才儲備保障體系。大力加強人才隊伍建設，重點抓好培養、吸引和使用管理環節，培養造就高技能人才隊伍。同時，注重搞好職工職業生涯設計，堅持因人而異，走多元化發展之路，為各類人才成就事業搭建平臺，努力形成人盡其才、才盡其用的局面，全方位地調動員工的積極性和創造性，推動本部更快更好地發展。在企業發展進程中，作為每一名中層干部、共-產-黨員，要積極投身創業實踐，不斷提高自身素質，爭做知識型、專家型、技能型一專多能職工的排頭兵，積極為發展立功，為群眾做出表率，在實踐中充分發揮先鋒模范作用。

六、樹立和落實科學發展觀，必須加快發展步伐，因為只有發展才是解決一切問題的關鍵。首先，要大力推進管理創新，把"標準化管理"理念導入本部門管理的全過程，通過部門資源的整合，充分挖掘發展潛力。進一步調整和完善薪酬制度，建立充分體現以效益為前提、以業績為基礎的績效考核體系和長效激勵機制。其次，大力推行信息化管理。將在現有網絡信息的基礎上，把全部門的各種網絡信息資源整合，做到上下互動，資源共享，使工作效率和工作質量不斷提高。

作為電網企業，要保持企業持續、長遠發展，建立健全各項管理制度，使之規范管理，有序運行，有效規避外出創業風險，努力實現外出創業效益最大化。

七、實現人與社會全面協調發展，是樹立和落實科學發展觀的基本要求。我們要在加快發展、提高效益的基礎上，把實現職工群眾的根本利益作為創業發展、構建和-諧部室的出發點和落腳點，按照"一切為了職工，一切依靠職工"的原則，實現好、維護好、發展好廣大職工群眾的切身利益。在企業發展的同時，逐步提高職工收入，使職工從企業發展中得到實惠。切實關心關注弱勢群體，對困難職工千方百計給予幫助和關懷。不斷改善職工住房條件和生活環境，不斷提高職工的生活質量，努力建設文明和-諧的社區，讓職工生活在一個文明、和-諧的環境之中。

作為國有電網企業的一員，我對"學制度 促廉潔 保發展"有了更深層次的認識和理解，對加快企業發展，做大、做強、做優企業，方向更明了，信心更足了，干勁更大了。

講政治助推三比兩促發言材料[篇二]

月21日，國務院在北京召開第五次廉政工作會議，*政治局常委、國務院總理李克強發表講話。李克強指出了過去一年工作的成效和問題，并提出五點要求：一是以深化“放管服”改革進一步鏟除滋生腐敗的土壤。二是切實管好用好公共資金。三是進一步加強國資國企和金融監管。四是規范公共資源配置交易。五是堅決整治侵害群眾利益的不正之風和腐敗問題。

李克強總理的這五點要求，涉及了城與鄉、官與企、制度與措施等多個方面，無一不體現著對社會和群眾利益健康發展的關切，也在大數據、互聯網等新的技術條件下加強廉潔建設提出了有效意見。特別是當前社會已經全面步入互聯網大數據時代，很多以前需要個人明里暗里跑腿公關獲得的信息、辦理的事情，現在只要在手機、電腦前輕輕一點擊就完成了。不僅極大地提高了人們社會活動的便利性，也為廉政監督和反腐敗工作提供了可資利用的有利資源，例如將除涉及重大安全和公共利益等事項外，行政審批事項依法依程序取消，創新事中事后監管保障廉潔執法、公正執法，采用大數據等技術手段讓監管全過程“留痕”，提高監管效能;以及“互聯網+政務服務”的模式，可以使能在網上辦的盡量上網辦理，最大程度利企便民。這些技術條件，不僅減少的社會成本，也因為它的公開透明、環節簡化等特點，進一步壓縮了一些權力尋租、暗箱操作的空間和成本。

我們有理由期待，迅速發展的互聯網科技，在不遠的將來會使我們的社會更加扁平化和便捷化，而在扁平化直接化的社會上，留給腐敗的土壤和空間也一定會越來越少。