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紅旗黨支部事跡材料優秀二篇

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解放思想、轉變觀念、務實創新,牢固樹立服務群眾的思想。下面是思而學教育網小編收集的2017紅旗黨支部事跡材料,希望對大家有所幫助!

【2017紅旗黨支部事跡材料1】

廠是集團公司在福建的骨干電廠,是集團公司18家中國一流發電企業之一,同時保持著“全國精神文明先進單位”、“守 合同、重信用”先進單位等榮譽稱號。

廠多種產業是在認真貫徹黨和國家有關 發展集體 經濟,興辦第三產業的方針、政策以及集團公司提出的“以電為主,綜合發展”的戰略指導下發展壯大的。從1994年注冊資金103萬元開始,多種經營從無到有,從小到大,形成了一定的規模,具有一定的經濟實力,發展成為廠的半壁江山,取得了令人矚目的成績,多次被有關部門評為“先進多經企業”、“納稅300強企業”、“守合同、重信用”單位等榮譽稱號。到目前為止,以公司為龍頭的廠多種產業,擁有集體企業、股份制公司等。目前已涉及工業、商業、 建筑安裝業、旅游服務業和房地產業等行業,高素質的員工隊伍,不斷創新的開拓精神,為發展奠定了堅實基礎。

廠發展多種產業的思路是:以集團公司發展戰略為指導,轉變觀念,以“發展、改革、穩定”為企業中心 工作,多種產業實現“依靠主業而不依賴主業”,面向市場求發展的新格局,為企業的安全、穩定,為分流主業富裕人員做出了積極貢獻,真正構筑了廠的半壁江山。

廠多種產業設立黨總支一個,黨支部三個,現有黨員59人,其中,具有大專以上 文化的黨員37名,35歲以下黨員名,女黨員8名,隸屬中共廠委員會 管理。幾年來,多種產業的黨建工作緊緊圍繞安全生產、改革經營、發展穩定等企業的中心工作,不斷發揮黨建工作的優勢,提升黨建工作質量,以黨建工作的向心力保證多種產業的經營發展不離心。

一、緊貼發展第一要務,打造服務型學習型的一流黨支部。

圍繞經濟抓黨建,抓好黨建促經濟。發展,是多種經營的中心工作。多種產業各級黨 組織始終把促進生產經營管理與加強自身建設作為車之兩輪、鳥之兩翼,努力把黨的工作滲透到綜合產業經營發展中。多種經營的經營發展與黨建工作始終堅持做到一同布置,一同落實,一同考核,努力做到黨政同心,形成合力。多種產業企業堅持每周召開一次黨政例會,既部署生產經營工作,也聽取支部工作意見;堅持每月召開一次安全例會,堅持每季召開一次經營活動分析例會,支部書記也列席參加,既了解安全生產、經營發展情況,也為增強監督實效提供保證。同時,通過每月召開 政治安全分析例會,收集職工對多種產業的意見和建議,督促有關部門盡快解決落實。另外,涉及多種產業“三重一大”問題均堅持黨政一同參與,民主決策。

多種產業各級黨組織注重建設服務型、學習型的黨支部,為多種產業的發展排憂解難、群策群力、保駕護航。一方面積極做好為經濟建設服務、為市場主體服務、為基層服務、為黨員職工服務,盡力做到零距離服務、無障礙溝通。另一方面認真做好監督工作,做到參與監督要到位,但不越位、不錯位。各級黨組織堅持服務好多種產業經營發展的中心工作,營造健康積極的工作氛圍, 發揚求真務實的作風,踏實做事、扎實工作,對基層工作,既加強指導,又努力服務。

多種產業各級黨組織堅持“圍繞中心、強化核心、凝聚人心”,把企業生產經營的 熱點、難點、焦點作為黨建工作的覆蓋點、探索點,創新黨建的工作載體和活動方式,加強支部自身建設,提高服務質量。通過開展員工素質 教育與培訓等活動,培養黨員職工的 職業道德、責任意識、敬業精神,造就一支政治上靠得住、工作上有本事、肯干事、干成事的干部職工隊伍,提高黨員職工的業務能力和服務本領。

二、堅持以創建紅旗黨支部為主線,提升黨建工作質量。

按照廠黨委創建紅旗黨支部實施細則,多種產業各級黨組織不斷加強和改進支部工作。各黨支部自覺圍繞多種產業的安全生產和經營管理中心開展工作,不搞“兩張皮”,把黨支部建設與生產經營管理有機結合起來,教育、引導黨員在生產、技改、質量管理、職業道德建設、提合理化建議等工作中起帶頭、示范作用,也充分體現了支部的戰斗堡壘作用。通過開展黨員身邊“三無”工程、“雙滿意”工程、“雙零”承諾活動、黨員“三新”工程等,不斷探索新形勢下加強黨員教育的新形式,促使廣大黨員增強黨性修養,堅定理想信念,鑄造精神支柱。各支部堅持黨員發展的“十六字”方針及“發展黨員票決制”和“發展黨員工作責任追究暫行辦法”,注意對入黨動機端正,酆纖刂式細叩娜氳郴??腫擁鬧氐閂嘌?涂疾歟?押謾叭肟凇憊兀?鑾康吃鋇淖酆纖刂剩?髁⒌吃痹謚骯と褐謚械牧己瞇蝸蟆?

三、開展以人為本的企業文化活動,凝聚人心,穩定隊伍。

1、開展“溫暖工程”,暖人心,鼓干勁。“溫暖工程”活動內容主要從政治上、思想上、工作上、生活上等各方面去關心和幫助職工,即:政治上建立黨員干部掛鉤企業(公司)參加學習(活動)”的制度,聽取職工的意見和建議,解答職工的疑點和難點問題;思想上建立職工 聯系制度,要求黨員、干部定期向黨小組組長匯報職工的思想動態,黨小組組長必須在每月召開黨員大會或支委會上 報告職工的思想動態。生活上做到“六到家”即:婚慶喜事“祝賀到家”;生病住院“探視到家”;天災人禍“關懷到家”;家庭糾紛“協調到家”;勞動爭議“調解到家”;勞保福利“關心到家”。樹立“群眾利益無小事”的思想,凡是涉及職工群眾的切身利益和實際困難的事情,再小也要竭盡全力去辦。

通過“溫暖工程”活動的開展,多種產業的工作作風更扎實了,職工的精神面貌更加振作,工作干勁更足了,出現“三多三少”的現象,即:鬧情緒的人少了,為企業考慮發展問題的人多了;找領導的人少了,到市場尋找新業務的人多了;浮在層面上作“秀”的人少了,深入基層了解情況的人多了。轉變工作作風后,以“面對面”代替“鍵對鍵”,進一步縮短了干群的距離。

2、組織活動推陳出新,別具一格。多種產業黨組織著眼于加強黨員的先進性,提高廣大黨員的工作水平、服務質量,開展“黨員文化教育月”活動,注重務實與創新并重,通過五個結合保證活動的有效落實。一是與黨性教育相結合,開展了“一針一線織黨情,一心一意跟黨走”織黨旗比賽、“對黨說句心里話”、“祝福黨的生日”、重溫入黨誓詞、上一堂“黨員先進性”黨課等活動,加深廣大黨員對黨的感情。二是與黨風教育相結合,舉辦兩個條例知識測試活動,出臺“廉政評價準則”,組織黨員、重點崗位人員到閩西監獄接受現身說法廉政教育、組織黨員參加漳平市反腐倡廉辯論賽、觀原創文秘網站:文秘知音看廉政教育片等,提高黨員干部的廉潔自律意識。三是與安全文化相結合,配合廠黨委舉辦“安全之星”知識競賽,組織生產崗位黨員提一條安全合理化建議、查一條安全隱患活動,開展“安康杯”系列活動。四是與發展相結合,編印“樹立和落實科學發展觀”好文章選讀,開展“我為企業發展做貢獻”系列活動,把黨員的先進性體現在企業的發展上。五是與服務相結合,搭建“對話連線”服務互動平臺,加強支部同黨員、職工的真誠有效溝通,答疑解惑,妥善解決您關心的熱點、難點、疑點問題,積極采納職工對企業生產經營管理的建議或批評意見,打造服務型的一流黨支部。

四、建立“三大安全”保證監督體系,為發展提供有力保證。

為使多種產業的各項工作在電力體制改革中做到“合法、合規、合程序”的要求,保證在激烈復雜的市場競爭中能夠防范風險,創造出更多的經濟效益和 社會效益,促進多種產業健康、持續發展,結合ISO9001貫標認證工作,先后制定出臺了《多種產業“三大安全”的保證、監督體系有關制度》、《多種產業經濟安全獎勵辦法》、《多種產業經營風險責任制管理辦法》、《多種產業系統經濟安全評價體系》《多種產業“高效立體、集約動態”的監督約束機制》和《多種產業經營管理權限手冊》等十幾項管理制度,逐步規范管理,初步構建法制化管理框架。

建立和完善激勵機制,在勞動用工、分配機制等方面創新管理。推行“員工能進能出,職位能上能下,崗變薪變,收入與個人業績掛鉤”的靈活用工新機制,廣納人才,善待人才,真正實現多種產業走向市場步伐,制定實施《公司經營者持股管理辦法》為企業的發展、產品市場開發提供了強大技術支持。制訂實施《多種產業系統分配機制改革實施細則》,使員工收入與績效掛鉤,崗位靠競爭,收入憑貢獻,充分調動了員工的積極性、創造性和主動性,促進員工收入與企業效果雙豐收。

幾年來,多種產業黨建圍繞生產經營的中心工作,雖然取得一定的成績,但也存在一些不足,主要表現在:一是多種產業比較分散,黨風廉政建設的輻射沿伸、監控措施有待進一步探討完善;二是黨員先進性教育還要加強;三是面臨主輔分離的壓力,職工隊伍的穩定工作面臨考驗。

【2017紅旗黨支部事跡材料2】

中國共產黨xx市第一中學委員會,現有黨員229人,分高一、高二、高三、行政、離退休、擷秀六個支部。近年來,學校黨委帶領全體黨員和教職工認真學習貫徹鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀,以黨的路線方針政策為指導,以深入開展“創先爭優”活動為抓手不斷促進學校黨風、教風、學風、校風的優化和提升,努力加強黨組織建設,充分發揮組織的戰斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用。在黨的教育方針政策引領和全體黨員、師生的共同努力下,很好地完成了上級交給的各項任務。

一、加強理論學習,提高黨員干部和教師的思想境界

理論上的清醒和堅定是政治上清醒和堅定的前提,學校黨委創新思維,開拓性地開展了理論學習活動,以創先爭優活動引導全體黨員的思想建設,在全校師生中掀起學習“三個代表”重要思想、科學發展觀、黨的教育方針、法律法規的高潮。學校黨委分別對黨員干部、教職工、在校學生三個層面提出不同的學習要求,黨群共建,讓創先爭優活動深入人心:對學習內容、方法、步驟和時間進行統一安排,堅持每月一次理論中心組學習,每學期初下發學習計劃,學期末進行考核。堅持學用結合,讓理論學習成為黨員干部思想建設的有力保障,教師職業道德建設學生思想品德建設的的堅實基礎。

黨委結合學校發展實際,創造性落實國家、省、市教育工作會議精神;理論聯系實際,把學習成果轉化為工作實績,自覺實施素質教育。以“充滿激情,辦理想的教育;擔當使命,辦負責任的教育”的信念,努力培育“和諧世界的創造者”,從組織建設上保證了學校各項工作的健康有序發展,保證了學校教育教學質量的穩步提升。

二、強化組織建設,發揮共產黨員的模范帶頭作用

(一)、加強領導班子建設,提高黨員干部隊伍素質

領導班子成員不斷提高理論修養和道德修養,不斷增強“一班人”和整個干部隊伍的事業心、責任感,形成了“堅持解放思想、實事求是、與時俱進,深入扎實”的工作作風,以良好的自身形象為全體干部教職工作好表率,不斷提高凝聚力、感召力。

黨委大力實施“五個一”工程,全力打造一支政治素質好、業務水平高、充滿創新活力的黨員、干部隊伍。在日常工作中堅持對黨員進行黨風、黨紀,理想信念、廉潔奉公、愛崗敬業教育,不斷完善保持共產黨員先進性的長效機制。黨委把完成和落實“創先爭優活動”的各項目標、要求,融入到教育教學的常規工作中來,及時將先進性教育的成果轉化為優化學校管理、提高辦學質量的巨大力量。廣大黨員、干部普遍能夠立足崗位,較好的發揮先鋒模范帶頭作用。校黨委堅持認真貫徹《黨政領導干部選撥任用工作條例》,深化干部選撥任用制度改革,嚴格按照規范聘用和管理干部,切實做到明確責任,加強監督,嚴格考核。

(二)著力抓好教師隊伍建設。

加強黨的作風建設,根本的是堅持全心全意為人民服務的宗旨,充分發揮黨密切聯系群眾的優勢。校黨委注重發揮教師隊伍中共產黨員的先鋒模范作用,堅持以師德建設,不斷完善保持共產黨員先進性的長效機制,不斷把創先爭優活動引向深入。要求全體黨員在教育教學各個方面發揮共產黨員的先鋒模范作用,以黨員自身優秀的品質,帶動周圍師生,從而有力的促進了形成良好教風、學風、校風的進一步優化。把先進性教育的成果轉化為優化教育教學管理、提高教育教學質量的巨大力量,把師德創先爭優轉化為崗位爭先比優的新動力,是我校當前黨的建設的出發點、著力點和突出亮點。

堅持黨群共建,時刻把師德建設放在首位,引導教師恪盡職守,關愛學生,嚴謹篤學,樂于奉獻,大愛寫人生,奉獻育新人;同時也注重加強教師的業務培訓,鼓勵和引導教師走專業化發展的道路,不斷提高自身專業素養和育人水平,真正做到“學為人師、行為世范”,真正成為學生健康成長的指導者和引路人。

(三)培養學生黨員,帶動良好學風形成

我校堅持“讓學生、教師、學校和諧發展”為辦學宗旨,把為國家培養德才兼備的高層次人才當做學校的重要任務。學校黨委高度重視在優秀學生中培養、發展黨員,并形成了一套行之有效的辦法,取得了顯著的成績。主要做法是“高一重培訓,高二重培養,高三重發展”,即高一進行黨的知識教育;高二年級始確定培養對象,重點培養,由支部組織黨員干部和教師與學生中的入黨積極結成對子,負責對學生的培養與考察。到高三,條件成熟的同學做為發展對象被吸收成為預備黨員,由于年齡、名額等因素暫時不能發展的同學則做為發展對象向高校積極推薦。近幾年,我校每年都有20名左右的優秀青年學生被發展為預備黨員。

黨員干部及教師率先垂范關心學生入黨積極分子的成長,及時指出他們的優點和不足,鼓勵他們不斷磨礪自己,并加強對他們黨的知識的學習和進行黨的理想宗旨教育、紀律教育,促進他們在服務集體,帶動同學進步中,在擔當責任,立志成才,主動發展中不斷成熟,從而有力帶動了優秀學生群體形成和良好學風的進一步優化。

三、創新工作機制,完善黨的制度建設

校黨委特別重視機制制度建設,以思想政治工作的實效性做為目標,不斷創新工作機制:近年來相繼制定了《xx一中黨委關于加強黨員作風建設的若干規定》、《關于加強干部作風建設的若干規定》、《黨員學習制度》、《黨政工聯席會制度》、《黨組織工作制度》十幾項系列規章制度,保證了學校黨組織的各項工作的順利進行。學校黨委每學期都對黨員進行滿意度測評,了解群眾心目中的黨員形象,并將測評結果作為評價基層支部、黨員和改進黨組織、黨員工作及作風的重要依據;2012年初,學校建設了網絡民主測評系統,更是在工作手段和方式上有了很大改進,也增強了對基層黨組織和黨員個人評價的客觀性。

四、嚴格黨風廉政建設,確保廉潔從政、廉潔從教落到實處

黨委注重通過加大制度建設力度保證廉政目標和要求落到實處。嚴格履行“一崗雙責”,狠抓班子和全體黨員干部的黨風廉政建設,積極開展反腐倡廉教育。要求黨員干部堅決執行《中國共產黨黨員領導干部廉潔從政若干準則》和省委貫徹落實《實施意見》,確實將廉潔自律當做立身行事的準則,為人師表的自主要求,不斷鞏固。

校黨委制訂相關規章制度,黨員干部帶頭遵守,從嚴教育和要求全體教師,堅決杜絕以權謀私、以教謀私,堅決杜絕有償家教,時刻做到自重、自省、自警、自勵。學校班子成員更是以身作則,以廉潔高效的良好形象,在全校師生中發揮了表率作用;廣大黨員干部、教師普遍能夠自覺遵守黨風廉政建設責任制、師德師風建設責任制,勤勤懇懇工作、清清白白做人,受到了廣大學生、家長及社會各方面的廣泛好評。

近年來,在黨委的領導下,全校黨員和教職員工積極踐行創先爭優活動,加強師德建設,成效顯著:教學質量持續提升,高考成績繼續保持全市第一,全省前列優勢;擷秀初中升學水平再創新高,位列市區前茅。我校集體、個人也獲得國家、省市多項表彰:相繼被授予“全國文明單位”、江蘇省拔尖創新人才建設基地、江蘇省平安學校、省國際交流先進學校等榮譽稱號,并蟬聯“xx市教育局直屬學校學年度目標管理綜合督導考核優秀”獎第一名。張安義同志被評為第二批省“人民教育家培養工程培養對象”,馬芹同志被評為xx市“優秀共產黨員”,郭軍英、 陳美蘭 老師被評為教授級高級教師稱號,郭軍英、 姜竹梅 老師還分別被授予“xx市十大女杰”、xx市巾幗建功先進工作者榮譽稱號,王? 和胡偉 老師分別獲得xx市師德先進個人、學生最喜歡老師榮譽,另外多項集體和個人課題被確立為省級科研課題,30多位老師分別在省市級各項評優課上榮獲一、二等獎。這些成績的取得是上級各黨組織關心支持的結果,是全體師生繼承發揚了學校百年積淀的優良校風、教風和學風的結果,是全體黨員干部和廣大教職工積極踐行師德創先爭優活動相關要求的結果。

今后我們將發揚優點,克服不足,圍繞我校“十三五”發展規劃的發展目標,以飽滿的精神,團結協作、艱苦奮斗,開拓創新、不斷進取,迎接新機遇、新挑戰,努力辦人民滿意的教育。

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