整治“四風”“四氣”、凈化黨內政治生態，是堅持黨的性質和宗旨的體現，是全面從嚴治黨的應有之義，是樹立“三嚴三實”的基礎，也是我們凝心聚魂、強身健體的重要途徑和抓手。下面是民警四風問題剖析材料，快來圍觀吧。
2017年民警四風問題剖析材料【篇一】
深入學習貫徹區、市黨委“學轉促”會議精神，動員引導全縣廣大黨員和干部職工，進一步認真學習領會系列重要講話，著力解決干部作風不實這個問題，整治破除“四風”“四氣”，從嚴帶隊伍、從嚴管干部、從嚴抓作風，保證以*同志的黨中央關于新疆社會穩定和長治久安總目標落地生根，保證自治區黨委決策部署落到實處，以更加務實的態度、更加優良的作風、更加有效的舉措，努力開創全縣穩定和發展的新局面。
一、認真學習領會陳全國書記、李學軍書記重要講話精神，充分認清開展“學、轉、促”活動的重大意義。認真學習領會陳全國書記、李學軍書記重要講話精神，深刻認識到開展“學、轉、促”活動是貫徹落實黨中央各項決策部署的需要，是全面從嚴治黨的需要，是貫徹以*同志的黨中央治疆方略、落實社會穩定和長治久安總目標的需要，是加強干部隊伍作風的需要，是各族人民強烈期盼的需要，是圍繞總目標推進全疆各項事業發展的需要。要以“學、轉、促”活動為契機，繼續深入學習黨的十八屆六中全會和系列重要講話精神，從廣泛聽取意見、深刻查找問題、抓好整改、查處頂風違紀、抓好先進典型五個方面做好工作作風轉變，從抓兩套機制、落實總目標系列組合拳、促進改革發展、改善民生、民族團結、宗教工作、生態保護、黨的建設八個方面切實促進各項工作措施的落實，為推進社會穩定和長治久安貢獻力量。
二、準確把握目標任務，扎實開展好“學、轉、促”活動。一是要認真“學講話”。把黨的十八屆六中全會精神和系列重要講話精神貫通起來學習、統一起來領會，明確學習重點內容，做到學深學準。二是要切實“轉作風”。解決“干部作風不實是我們最大的敵人”這個問題，下決心整治破除“四風”“四氣”和在落實總目標中梳理出的八項突出問題。三是要全面“促落實”。以鐵的紀律和優良的作風，保證以*同志的黨中央關于新疆工作的大政方針落地生根，保證自治區黨委的部署要求落到實處，保證社會穩定和長治久安的總目標落到實處。
三、以解決作風突出問題為重點，確�；顒尤〉脤嵭�。一是要聚焦總目標。集中精力學習總目標、理解總目標、落實總目標，準確領會、大力宣傳總目標，讓總目標家喻戶曉、人人皆知。二是要解決突出問題。深入查找在作風方面存在的問題，嚴厲整頓“四風”“四氣”和在落實總目標中梳理出存在的總目標認識不到位、從嚴治黨不力、政策“棚架”、作風漂浮不實、失職瀆職、基層基礎薄弱、群眾工作能力不強、存在被動厭戰情緒等八項突出問題。三是要突出建章立制。向制度要約束，織緊扎密制度籠子，健全以良好作風促社會穩定的長效機制。四是要管好干部隊伍。各級領導干部要先行一步、當好表率，按照陳全國書記、李學軍書記的要求，爭做政治上的明白人、信仰上的忠誠人、行為上的老實人、工作上的擔當人、作風上的實干人、為民上的貼心人、團結上的促進人、紀律上的自律人、廉潔上的干凈人。五是要強化執紀問責。把紀律挺在前面，高舉紀律戒尺，以零容忍的態度查處“四風”“四氣”問題，無論是哪一級干部、無論過去工作干得如何、無論涉及到誰，都要依法依紀嚴肅查處、嚴懲不貸。
四、切實加強領導，強化監督檢查，推動活動有序開展。高度重視，加強領導，精心組織，切實把活動抓嚴抓實、抓出成效。一是要加強組織領導�？h委成立活動領導小組，辦公室設在縣紀委(監察局)，要投入足夠精力，周密安排部署，制定具體方案，加強組織推動，抓好工作落實，確保“學、轉、促”活動與年度各項工作特別是維穩工作緊密結合、相互促進，確保取得實實在在的效果。二是要堅持邊學邊改。對查找出來的問題，堅持即知即行、立行立改、全面整改，建立問題清單和整改臺賬，明確整改要求和整改責任，完成一個消號一個，保證活動整體推進，不脫節、不停頓、見實效。三是要強化督促檢查。采取聯合檢查、專項督查、明察暗訪等多種方式，加大檢查指導力度，確�；顒佑行蛴行七M。對組織領導不力、問題多發頻發的，要依紀依規嚴肅追責，決不姑息遷就。四是加強宣傳引導。采取新聞報道、專欄評論、活動綜述、專題專訪等形式，開展有聲勢、有力度、有深度的宣傳報道。擴大宣傳引導工作的覆蓋面，營造“學、轉、促”的強大聲勢和濃厚氛圍。
2017年民警四風問題剖析材料【篇二】
自治區維護穩定工作電視電話會議召開后，自治區黨委組織部高度重視，第一時間傳達學習，抓好貫徹落實。
強化政治自覺。深入學習黨的十八屆六中全會精神、系列重要講話特別是關于新疆工作重要講話精神，提高思想境界和專業素養。嚴格遵守黨的政治紀律和政治規矩，對在反恐怖、反滲透、反分裂等大是大非問題上沒有立場、沒有態度、無動于衷、置身事外，在錯誤言行面前不抵制、不斗爭、明哲保身、當“老好人”等政治不合格的堅決不予任用，情節嚴重的嚴肅處理。
樹立正確導向。堅持好干部標準和民族地區“三個特別”政治標準，堅持重黨性、重品行、重實績、重基層、重公認，大力強化“做老實人、說老實話、干老實事”的用人導向。堅持公道正派、公道待人、公平識人、公正用人，形成風清氣正的用人導向和從政環境。認真貫徹《中國共產黨黨內監督條例》《中國共產黨問責條例》，嚴格監督問責，推動黨的建設和組織工作各項任務落到實處。
錘煉過硬作風。把整飭作風貫穿干部考核選拔任用、教育培訓、管理監督各個方面，切實解決一些干部維護穩定政治麻木、思想麻痹、工作懈怠、措施棚架、失職失責等突出問題。凡因弄虛作假、隱瞞實情造成工作不落實，或騙取榮譽、地位、獎勵或其他利益的，實行終身追責。突出黨性鍛煉，改進和創新聯系群眾方法，深入實際、深入基層、深入群眾，了解實情、督查落實、解決問題
